分析人士指出，2022年绩优基金经理们的“公奔私”与2008年和2015年的情况颇为类似。绩优基金经理一般会选择在市场底部震荡时加盟私募机构，通过在市场底部发行私募产品来实现投资事业的进一步发展。
截至目前，今年以来离任基金经理人数已超过100位，创下2019年以来的同期新高。数据显示，截至4月30日，今年已有来自67家基金公司的99位基金经理离职，而截至5月10日，今年以来离任的基金经理数量达103位。这意味着，10天内离职基金经理人数仅为4人，而1-3月就有86位基金经理离职。
本平台获悉，受内外环境影响，今年股市震荡下行，4月底沪指跌破3000点。五一节后三大股指有反弹趋势，各券商纷纷表示，市场或将出现一轮大行情。而年内“顶流”绩优经理们“奔私”或可侧面加强市场对于大行情的判断。
受行业特征影响，基金经理变动较为频繁，但是从变更方向上看，任职数量远多于离任数量。Wind数据显示，今年以来截至4月30日，行业新聘基金经理数量达到174位。也就是说，在1位基金经理离任的约有两位新聘基金经理上岗，行业新人层出不穷，表明基金行业大发展背景下行业向心力正持续吸引人才。
“德邦股票配资利息,证券正处于‘二次创业’的过程，为打造‘最强战队’弯道超车，我们既需要行业精英和文化同行者；也关注跨行业的多元人才，引进有产业背景深度、互联网思维的同学加盟，助力公司投融资能力和金融科技能力的提升。相对于人才过往的经验背景，我们更看重其不断突破自我的发展潜力和快速学习能力，我们敢于重用青年人才，研究所和德邦基金的一号位，就是80后人才。”金华龙坦诚谈及公司的用人策略。此外，股票配资利息,缩表加速且更加偏向减持MBS可能会使得美国的信用利差走阔，这会进一步加剧美股调整的压力。从历史上看高收益债期限利差的大幅走阔往往对应着美股的明显调整。中欧“顶流”基金经理周应波、兴证全球董承非、农银汇理赵诣、去年基金亚军宝盈基金肖肖、去年大集合公募化产品冠军中金公司韩庆、国泰基金老将杨飞、银河基金老将神玉飞、博时基金“医药一哥”金葛晨、华安基金名将崔莹纷纷离职。董承非、周应波、崔莹、葛晨等人气基金经理则集体“奔私”。
年前崔莹正式加盟上海勤辰私募基金管理合伙企业；2月，董承非官宣加盟百亿级私募睿郡资产、葛晨的基金从业资格证书也正式变更至高毅资产，同月肖肖也宣布离职，在采访中透露下一站为私募；3月底周应波自立门户，创办上海运舟私募基金管理有限公司。
受大环境影响，公募基金遭遇“寒冬”。Wind数据显示，截至4月30日，今年共480只新基金成立，总发行份额达35741亿份，较2021年同期的120798亿份减少85057亿份，同比减少70%。其中，债基107只，占比229%，股票型基金99只，占比20.63%，混合型基金221只，占比404%。值得一提的是，仅有两只新发基金募集超百亿，且均为招商基金旗下的低风险产品。
有业内人士认为，年内基金经理离职人数的增长可能与4月1日《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》(以下简称《办法》)正式实施有关。《办法》规定：“证券基金经营机构不得聘用从其他机构离任未满6个月的基金经理和投资经理”。这就意味着4月1日以后，基金经理和投资经理如果离职，要在半年以后才能上岗从事相关工作。所以有离职想法的大部分基金经理均已及早的办好手续，而这或许助推了一季度的离职潮。
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文章为作者独立观点，不代表配资天眼观点
牛满堂2022-10-24
外资就等同于“境外反动势力”一样，什么锅都可以让他背。如果是大量的外资出逃，外汇会先知先觉，而后股票出逃的资金会对汇率造成严重的影响，两者叠加一定是巨幅的波动。但今天的汇率并没有出现特别大幅的波动。
